Professoriliitto

Uutta blogissa

Eristäytymisen aika on ohi(eilen)
Vietin nyt maaliskuussa viikon Kyproksella hienossa rantahotellissa. Sää vastasi kuta kuinkin suomalaista kesää,
Rahaa on(13.3.2023)
Antti Rinteen vetämissä hallitusneuvotteluissa fläppitaululla olleesta sloganista tuli nopeasti lentävä lausahdus ja nettimeemi.
Akateemisen vapauden ja tutkimuksen tekemisen reunaehdoista ja realiteeteista(7.3.2023)
Professoriliiton hallitusohjelmatavoitteissa vuosille 2023–2027 toinen tavoitealue korostaa yliopistoille ja tutkimuslaitoksille
Sanat, teot ja tiedolla hallinta(27.2.2023)
Miksi osa ihmisistä tarrautuu yksinvaltaisesti hallittuihin järjestelmiin, uskoo niihin sokeasti, pitää niitä parempina kuin demokratioita?
Professorin urapolulle ja polulta pois(13.2.2023)
Tenure track -järjestelmän kriteereistä, oikeudenmukaisuudesta, kuormittavuudesta ja reiluudesta on keskusteltu laajasti.
Yliopiston muutosneuvottelujen erityispiirteistä(6.2.2023)
Yliopistotyönantajaa voitaisiin kuvata työnantajamonopoliksi ainakin meille professoreille. Monella meistä on sellainen toimenkuva,
Dreaming of tenure in Finland? The Finnish Supreme Court says that you shouldn’t(30.1.2023)
IntroductionTenure or its equivalents mean a strong level of protection of the employment relationship of permanent research and teaching faculty at
Yritysyhteistyö – etu vai rasite?(23.1.2023)
Erityisesti tekniset alat, joita itse edustan, mielletään usein yritysten lempilapsiksi. Tämä erityissuhde näkyy teknisten yliopistojen ja
Kaikki on vinksin vonksin(16.1.2023)
Viime aikoina olen ajatellut paljon Peppiä ja Sisua. Ja nyt en puhu lastenkirjoista vaan yliopistoissa käyttöön otetuista
Yliopistojohtamista 90-luvun opein(19.12.2022)
Eppu Normaalin hitti ”Tahroja paperilla” julkaistiin vuonna 1990. Yliopistojen johtamisessa vaikuttaisi yhä olevan käytössä samaiset
Prophet of gloom(12.12.2022)
As the world moves towards 2023, we are facing what seems an almost unprecedented nexus of interlinked crises,
Oikeissa töissä?(7.12.2022)
Somessa sattui silmään viestiketju, jossa monella alalla aktiivinen vaikuttaja toi esiin harminsa: lehtiartikkelissa hänet oli esitelty
Länsirannikon musta joulu(5.12.2022)
Yliopistolain (32 § 3 mom.) mukaan työnantaja ei saa menetellä työsuhteessa tavalla, joka voi vaarantaa tutkimuksen,
Arviointi voi olla ystävä(1.12.2022)
Jyväskylän yliopistossa järjestettiin 21.11.2022 tutkijan vastuullisen arvioinnin kick off -tapahtuma osana laajempaa tenure track -
Hallituksen jäsenen vastuu yhdistyksessä(29.11.2022)
Professorikunta toimii aktiivisesti työssään tai työnsä ohessa erilaisten yhdistysten hallituksissa,
Suomalaiset luottavat tieteeseen, mutta eivät kaikki(23.11.2022)
Joka kolmas vuosi toteutettava tiedebarometri on jälleen julkaistu. Se antaa mielenkiintoista pohdittavaa suomalaisten suhteesta
Tiede, kulttuuri ja paikallisosasto(17.11.2022)
Käsitys Professoriliitosta muodostuu tavallisille kansalaisille ja jopa Professoriliiton jäsenille liiton valtakunnallisen näkyvyyden
Professors´ tenure track: fair or unfair?(14.11.2022)
(Blog in English below)Professorin urapolulla olevien määrä on kasvanut tasaisesti. Syksyllä 2021 yliopistoissa oli 520 associate professoria ja
Misinformation överallt! Vad kan universitetssamfundet göra?(10.11.2022)
Vi lever i ett samhälle där vi har mera information omkring oss än någonsin förr. Det borde ju vara en bra situation!
Tarvitsemmeko uudenlaista johtajuutta?(7.11.2022)
Akatemiaprofessori Katariina Salmela-Aron hieno kirjoitus opiskelijoiden lisääntyneestä ahdingosta (Yliopisto 2022) päättyy otsikossa olevaan